我与公司签了劳动合同，提前两个月通知离职是
义乌市律师
2025-04-02
提前两个月通知离职需按合同约定履行。根据《劳动合同法》，已过试用期应提前三十天书面通知，否则可能构成违约，影响个人职业声誉及后续就业。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职常见处理方式为提前书面通知。试用期提前三天，非试用期提前三十天。选择时需根据自身实际情况和公司规定，确保通知时间符合法律要求。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫提前通知离职。操作如下：1.试用期：提前三天书面通知公司；2.非试用期：提前三十天书面通知，并继续工作至期满；3.无论公司是否同意，期满后劳动合同终止。注意保留通知证据，避免纠纷。
下一篇：暂无 了